Özet
Üniversite Personelinin İşyerinde Engelliye Yönelik Tutumlarının Belirlenmesi
Üniversite personelinin işyerinde engelliye yönelik tutumlarını belirlemeyi amaçlayan bu çalışmaya Kırıkkale Üniversitesi Sağlık Bilimleri Fakültesi’nde ve Hukuk Fakültesi’nde görev yapan 115 akademik ve idari personel katılmıştır. Veri toplama aracı olarak Mamatoğlu, Dökmen ve Yıldırım (2015) tarafından geliştirilen “İş Yerinde Engelliye Yönelik Tutumlar Ölçeği” kullanılmıştır. Sonuçların değerlendirilmesinde tanımlayıcı istatistikler, Kruskal Wallis H, Mann Whitney U istatistik analiz yöntemleri kullanılmıştır. Araştırma sonucunda; üniversite personelinin işyerinde engelli bireye yönelik tutumlarının cinsiyete, eğitim düzeyine ve görev türüne göre değişiklik gösterdiği belirlenmiştir (p<0.05).
Anahtar Kelimeler
Akademik Personel, Engelli Tutumu, İdari Personel, İşyeri, Üniversite
